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利用規約・個人情報の
お取り扱いについて
この利用規約(以下、「本規約」といいます。)は、アルムヒューマン株式会社(以下、「当社」といいます。)が
このウェブサイト上で提供するサービス(以下、「本サービス」といいます。)の利用条件を定めるものです。
登録ユーザーの皆さま(以下、「ユーザー」といいます。)には、本規約に従って本サービスをご利用いただきます。
当社は、総合人材サービスを広く社会に提供する企業として、当社が業務上使用するすべての個人情報(派遣社員情報、人材紹介登録情報、社員情報など)について、個人情報保護の重要性を認識し、適切に保護するために、個人情報保護に関するマネジメントシステムを策定し、次の通り個人情報保護方針を定め、役員、従業員(正社員、契約社員、派遣社員などを含む)及びその他関係者に周知徹底させ実行してまいります。
1)個人情報の取得
当社が個人情報を取得する場合、ご本人に利用目的をあらかじめ通知・公表、もしくはその都度書面にて明示し、適法かつ公正な手段によって取得いたします。
2)個人情報の利用
当社が個人情報を利用する場合、ご本人に通知・公表、もしくは同意をいただいた利用目的の範囲に限り利用し、目的外利用を行わないための措置を講じます。
3)個人情報の提供
当社は個人情報保護法において例外とされる場合を除き、ご本人の同意を得ることなく個人情報を第三者に提供することはありません。
4)苦情等への対応
当社が取得した個人情報について、ご本人より苦情・相談もしくは、開示・訂正・削除の要求があった場合には、これに応じます。
5)個人情報の安全対策
当社は、個人情報の安全性及び正確性の確保を図り、個人情報への不正アクセス,個人情報の漏えい,滅失又はき損の予防措置を実施するとともに、万一の問題発生時には速やかな是正措置を実施します。
6)個人情報に関する法令・規範の遵守
当社は、個人情報に関する法令,国が定める指針及びその他の規範を遵守します。
7)個人情報保護マネジメントシステムの継続的改善
当社は、策定された個人情報保護に関するマネジメントシステムを継続的に見直し、改善していきます。
2010年10月20日制定
アルムヒューマン株式会社 代表取締役 栗栖真治
当社は、お客様から個人情報をご提供頂く場合、予め個人情報の利用目的を明示し、その利用目的の範囲内で利用します。予め明示した利用目的の範囲を超えて、お客様の個人情報を利用する必要が生じた場合は、お客様にその旨をご連絡し、お客様の同意を頂いた上で利用します。当社が保有する個人情報の利用目的は下記の通りです。
【職業紹介について】
1.仕事の紹介に関係する業務
2.教育訓練、研修の実施
3.各種福利厚生サービス、研修などの通知、案内
4.当社および当社が提供しているサービスに関するアンケートならびに調査協力の依頼
5.各種イベントの情報提供
【労務管理について】
1.就労時の労務管理(勤怠管理、給与計算・支給、健康管理等)
2.業務上の連絡、災害発生時の緊急連絡
3.社会保険事務所、健康保険組合、職業安定所等、各種法定届出
【アウトソーシング業務について】
1.当社が委託された個人情報は、受託した業務の遂行する範囲において利用
【採用業務について】
1.採用に関する業務を遂行する範囲において利用
当社では、個人情報の取得は、適法かつ公正な手段で行います。
当社がお預かりしたお客様の情報は、以下の場合、ご本人に代わって書面を送付・持参、口頭により第三者に提供することがあります。 また、個人情報の保護に関する法律第23条第1項各号により提供する場合(法令に基づく場合など)には、第三者に提供することがあります。
【人材派遣業務の場合】
・求人企業へ就業の機会創出の為に、学歴、職歴、スキル・資格、希望条件その他お仕事の紹介の為に必要な情報を提供
※派遣での就業を希望される方については、業務遂行能力に関する情報に限り提供し、就業決定前に個人を特定する目的で提供することはありません。
・就業先企業へ派遣就業に必要な書類作成・物品の手配の為に、ご本人から受領した個人情報のうち必要なものを提供
【人材紹介業務の場合】
・求人企業へ就業の機会創出の為に、年齢、性別、学歴、職歴、スキル・資格、希望条件その他お仕事の紹介の為に必要な情報等を提供
・求人企業へ求人企業の応募の為に、氏名・企業名、役職名、職務内容、希望条件等を提供
上記以外でもご本人の同意がある場合は、各サービス業務の提供に必要な範囲内で、第三者に提供することがあります。
利用者は、本サービスの利用に際し、以下各号の行為を行ってはならないものとします。
1. 意図的に虚偽または不正確な情報を登録/提供する行為
2. 個人や団体を誹謗、中傷する行為
3. 著作権、商標権、肖像権その他の知的財産権を含む他人の権利を侵害する行為
4. 営業活動等の私的利用の範囲を超えて、情報の複製、販売、出版などの利用、または第三者に開示、提供する行為
5. 当社もしくは第三者に不利益を与える行為
6. 本サービスの円滑な運営を妨げる行為、または当社の信用または名誉を毀損する行為
7. 法令、公序良俗に反する行為、もしくはそのおそれのある行為
利用者は、次の各号に定める事項についてそれぞれ表明し保証します。各号に違反した場合、何らの催告を要せずに本サービスの履行を中止できます。当社は、中止を行ったことにより採用者に損害が生じたとしても、その損害を賠償する責任を負いません。
1. 暴力団等の反社会的勢力(以下「暴力団等」といいます)でないこと
2. 暴力団等から、直接・間接を問わず、かつ名目の如何を問わず、資本・資金を導入し、資本・資金上の関係の構築を行っていないこと、また今後も行う予定がないこと
3. 暴力団等の反社会的勢力に対して、直接・間接を問わず、かつ名目の如何を問わず、資本・資金の提供を行っていないこと、また役員、従業員として関与していないこと
4. 利用者は、自らまたは第三者を利用して、暴力的な要求行為、風説を流布して当社、第三者の信用の毀損を行わないこと
お客様の個人情報の開示・訂正・削除等に関するお問い合わせは、お問い合わせフォームよりご連絡ください。
利用者は、次の各号に定める事項についてそれぞれ表明し保証します。各号に違反した場合、何らの催告を要せずに本サービスの履行を中止できます。当社は、中止を行ったことにより採用者に損害が生じたとしても、その損害を賠償する責任を負いません。
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